麒麟職教集團 ：集團紀委積極參與，通過“三個三”扎實推進主題實踐活動開展

2017年作為實施“十三五”規(guī)劃的重要一年，也是麒麟職教集團發(fā)展的關(guān)鍵之年，在全區(qū)“勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為、追求卓越”主題實踐活動精神的感召下，麒麟職教集團緊緊圍繞活動主題，在集團紀委的積極參與下，通過“三個三”，確?；顒娱_展落到實處，取得實效。

“三包制度”拉開序幕。麒麟職教集團以系、部門、個人逐層進行責(zé)任承包，實行“三包制度”。專業(yè)系主要承包教學(xué)質(zhì)量提升、學(xué)生鞏固率不變、學(xué)生違紀率降低、學(xué)生出勤率提高，學(xué)生就業(yè)率達標等任務(wù)，并制定考核細則，年底根據(jù)目標完成情況進行考核，酌情進行適當(dāng)獎罰；部門主要承包本部門的工作任務(wù)，如，集團黨委辦對黨務(wù)管理、宣傳、辦文等工作進行承包，行政辦對辦會、辦事、接待、上情下傳、下情上達進行承包等等；個人主要對教學(xué)任務(wù)、學(xué)生安全管理進行承包，同時，班主任實施“182”工程，確保本班學(xué)生100%的中專就讀率，80%的?？凭妥x率，20%的本科就讀率，機關(guān)工作人員一律定崗、定員、定編、定責(zé)，由分管領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)個人實際情況安排承包某一領(lǐng)域的工作任務(wù)。通過“三包制度”開啟了集團“勇于擔(dān)當(dāng)、奮發(fā)有為、追求卓越”主題實踐活動的序幕。

“三找三定”壓實責(zé)任。集團各專業(yè)系、部門及個人嚴格按照主題實踐活動開展了“三找三定”工作，并及時制定了“三清單”，形成了人人有清單，人人有目標的制度。同時，集團黨委還與各部門及領(lǐng)導(dǎo)層層簽訂了目標責(zé)任書，保證集團上下每位教職工掛包10名學(xué)生的安全，并對接幫扶1名貧困學(xué)生，使主題實踐活動目標清晰、任務(wù)具體、切實可行，使主題實踐活動在黨員干部及全體教職工中落到實處。

“三拳出擊”共鑄卓越。集團對中心工作進行安排部署，做到“三拳出擊”，共同發(fā)力：在教學(xué)質(zhì)量上，將進一步規(guī)范教學(xué)過程，加強質(zhì)量監(jiān)控，充分發(fā)揮教師在教學(xué)中的主導(dǎo)作用，因材施教，把備、講、批、輔、改各項工作做實做好，深入研究教學(xué)管理方法，在教學(xué)質(zhì)量上不斷追求卓越；在園區(qū)建設(shè)上，麒麟職校產(chǎn)教融合園區(qū)作為麒麟?yún)^(qū)輕工業(yè)的重要片區(qū)，要切實提高執(zhí)行力、創(chuàng)新力和企業(yè)服務(wù)力，加大招商引企力度，以推動各項決策部署落實為目標，增強全面完成今年目標任務(wù)的緊迫感和責(zé)任感，提振干事創(chuàng)業(yè)的“精氣神”；在安全管理上，要求全體領(lǐng)導(dǎo)、教職工明責(zé)、擔(dān)責(zé)、盡責(zé)，把“和諧型集團”當(dāng)做安全的最終目標不斷追求，使集團安全形成牢固的安全保衛(wèi)網(wǎng)絡(luò)，真正做到集團安全人人有責(zé)、事事有責(zé)、時時有責(zé)、處處有責(zé)的全方位、無縫隙管理。

下步工作中，集團將繼續(xù)瞄準目標，提速麒麟職教集團建設(shè)，加快“前校后廠”發(fā)展步伐，打造魅力“職教小鎮(zhèn)”，努力實現(xiàn)“百億產(chǎn)值”目標，確保全年目標任務(wù)圓滿完成，為麒麟?yún)^(qū)的社會發(fā)展、經(jīng)濟轉(zhuǎn)型做出貢獻。

                          （麒麟?yún)^(qū)職校  阮開元  賈喻婷）