麒麟職教集團職工職業(yè)技能培訓(xùn)鑒定平臺助力產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革試點工作走深走實

為全面發(fā)揮集團作為社會培訓(xùn)評價組織機構(gòu)的社會效能，11月1日至28日，麒麟職教集團首次開展國家職業(yè)技能等級認(rèn)定考試，再次開啟了技能人才評價新模式。

據(jù)悉，本次職業(yè)技能培訓(xùn)充分利用學(xué)校實訓(xùn)基地設(shè)施設(shè)備優(yōu)勢，精心挑選專業(yè)本領(lǐng)過硬的教師隊伍參與授課，按照一對一、點對點模式開展精準(zhǔn)培訓(xùn)，在培訓(xùn)結(jié)束后，及時開展理論考試和實操評定，整個過程推行“短、平、快”的技術(shù)培訓(xùn)，本著企業(yè)需要什么、就學(xué)習(xí)什么的原則，因需施教確定培訓(xùn)方式、培訓(xùn)項目和培訓(xùn)內(nèi)容。

學(xué)校在培訓(xùn)工種的申報上做好做足前期“功課”，緊緊圍繞市場急需的緊缺專業(yè)和優(yōu)質(zhì)專業(yè)進行申報，此次培訓(xùn)涉及健康管理師、育嬰員、保健按摩師、保育員、藥品購銷員、養(yǎng)老護理員、汽車維修工、消防員、中式烹調(diào)師等9個工種，共計909人參與了培訓(xùn)鑒定考試。

職業(yè)教育培訓(xùn)鑒定作為集團產(chǎn)改試點工作重要組成部分，通過加強產(chǎn)業(yè)工人技能培訓(xùn)、技能提升，搭建技能競賽平臺等方式，為更多產(chǎn)業(yè)工人提升技能“賦能”，讓產(chǎn)業(yè)工人有更好的職業(yè)上升通道，建設(shè)一支適應(yīng)現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)體系發(fā)展要求的高素質(zhì)高技能產(chǎn)業(yè)工人隊伍。

下步工作中，學(xué)校的培訓(xùn)方式不僅限于發(fā)揮線下培訓(xùn)的政策福利和資源優(yōu)勢，而且能充分利用線上培訓(xùn)的技術(shù)紅利及時空優(yōu)勢，把培訓(xùn)服務(wù)送到“家門口”，讓更多的產(chǎn)業(yè)工人在“家門口”得到培訓(xùn)，讓有培訓(xùn)意愿的產(chǎn)業(yè)工人盡快掌握一技之長，增強自身的“造血功能”，達到“培訓(xùn)一人、就業(yè)一人、致富一戶、帶動一片”的目的，助力產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設(shè)改革試點工作走深走實。